23 Février 2021

INDEX D'ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES 2021

L'index d'Égalité Femmes-Hommes est une notation sur 100 permettant d'identifier les disparités de genre au sein d'une entreprise.

Pour les entreprises de 50 à 250 salariés, cette note est obtenue à partir de quatre indicateurs :

- Les écarts de rémunération

- La répartition des augmentations individuelles

- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé maternité

- Le nombre de personnes du sexe sous-représenté parmi les dix plus hautes rémunérations

En 2020, ADVANCE Engineering obtient un index de 87/100.